2025년 포브스 선정 135위에서 139위까지의 세계부자들은 테크놀로지, 유통, 금융, 자선활동까지 다양한 분야에서 세상을 변화시킨 리더들입니다. 이들은 단순한 부의 축적을 넘어섰습니다. 사회적 책임과 가치 있는 비전을 실천하며, 혁신과 나눔의 조화를 보여주며, 세계 각국에서 리더로서 활동하고 있습니다.
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1. 2025년 포브스 선정 135위에서 139위까지의 세계부자들 소개 및 개요
2025년 포브스 선정 135위에서 139위까지의 세계부자들은 글로벌 경제의 다양한 영역에서 혁신을 이끌고 있는 인물들입니다.
- 135위: 로버트 페라 (Robert Pera)
네트워킹 장비 회사인 유비쿼티 네트웍스(Ubiquiti Networks)의 창립자이자 CEO입니다. 저비용, 고효율의 인터넷 기술로 전 세계 시장을 개척했습니다.
- 136위: 로렌 파월 잡스 (Laurene Powell Jobs)
고(故) 스티브 잡스의 배우자이자, 에머슨 콜렉티브(Emerson Collective)의 창립자입니다. 교육, 환경, 사회 정의 분야에서 자선사업을 이끌며 ‘의미 있는 부’의 대표 주자로 평가받습니다.
- 137위: 에릭 슈미트 (Eric Schmidt)
구글의 전 CEO로, 회사를 세계적인 기술 제국으로 성장시킨 인물입니다. 기술 혁신의 리더이자 미래 사회에 대한 통찰력을 지닌 경영자입니다.
- 138위: 라다키샨 다마니 (Radhakishan Damani)
인도 소매 체인 DMart의 창립자로, 인도의 유통혁신을 주도했습니다. 단순함과 절약, 그리고 고객 중심 철학으로 인도 내 부의 아이콘으로 불립니다.
- 139위: 조지 카이저 (George Kaiser)
미국의 석유 및 금융업 거물로, BOK Financial의 대주주입니다. 그는 부를 사회 환원에 사용하는 대표적인 자선가로 잘 알려져 있습니다.
이들은 각기 다른 길을 걸었지만, 창의성·책임감·장기적 사고라는 공통된 키워드로 부를 이끌어냈습니다.
2. 2025년 포브스 선정 135위에서 139위까지의 세계부자들 생애 및 성공철학
- 로버트 페라 – “혁신은 단순함에서 시작된다”
애플 출신 엔지니어였던 로버트 페라는 복잡한 기술보다 효율성을 중시했습니다.
그는 고가 장비 중심의 네트워크 시장을 ‘저비용, 고성능’으로 혁신하여 전 세계 중소기업과 개발도상국에 기술 접근성을 넓혔습니다.
그의 성공철학은 “혁신은 기술이 아니라 문제 해결에서 시작된다”는 것입니다.
- 로렌 파월 잡스 – “부의 진정한 의미는 사회적 영향력이다”
로렌 파월 잡스는 단순한 부자가 아닌, ‘가치 중심 부자’의 상징입니다.
그녀는 에머슨 콜렉티브를 통해 교육 기회 확대, 이민자 인권 보호, 환경보호 사업을 추진했습니다.
그녀의 철학은 “부는 나눔을 통해 지속된다”이며, 부를 사회적 변화의 동력으로 사용했습니다.
- 에릭 슈미트 – “미래를 예측하려면 미래를 만들어라”
구글의 성장기 대부분을 이끈 에릭 슈미트는 조직 내에서 창의성을 제도화한 인물입니다.
그는 “직원들이 20%의 시간을 자신이 좋아하는 프로젝트에 쓰게 하라”는 정책으로 수많은 혁신을 이끌었습니다.
그의 신념은 “자유로운 환경이 가장 강력한 혁신을 낳는다”입니다.
- 라다키샨 다마니 – “고객의 신뢰가 곧 자산이다”
인도 주식시장에서 성공한 투자자였던 그는 실물 유통업으로 전환하며 DMart를 창립했습니다.
그의 매장은 단순하지만, 품질과 가격 모두에서 고객에게 신뢰를 주었습니다.
다마니의 철학은 “복잡한 전략보다 꾸준한 신뢰가 더 큰 부를 만든다”입니다.
- 조지 카이저 – “부는 나의 것이 아니라 사회의 것이다”
그는 금융과 에너지 산업에서 큰 부를 쌓았지만, 대부분을 자선사업에 투입했습니다.
특히 아동 교육과 빈곤층 지원에 집중하며, ‘세상을 위한 자본주의’를 실천하고 있습니다.
그의 철학은 “나눔 없는 부는 불완전하다”입니다.
3. 2025년 포브스 선정 135위에서 139위까지의 세계부자들이 말하는 인생의 가치관
이 다섯 명의 부자들이 공통적으로 전하는 메시지는 단순합니다.
“부는 수단일 뿐, 목적은 세상을 더 나은 곳으로 만드는 것”입니다.
- 로버트 페라는 실용적 혁신을 통해 더 많은 이들이 기술 혜택을 누리게 했습니다.
- 로렌 파월 잡스는 사회적 책임을 부의 필수 조건으로 봅니다.
- 에릭 슈미트는 지식 공유와 창의성이 진정한 성장의 원동력이라 강조합니다.
- 라다키샨 다마니는 고객 신뢰를 기반으로 꾸준한 성장을 이뤘습니다.
- 조지 카이저는 기부와 나눔을 통해 부의 의미를 완성했습니다.
결국 그들의 삶은 “부를 쌓는 방법”보다 “부를 다루는 태도”에 더 큰 가치를 둡니다.
4. 2025년 포브스 선정 135위에서 139위까지의 세계부자들의 삶을 통해 배울 수 있는 우리들의 자세
이들의 삶은 일반인에게 다음과 같은 네 가지 실천적 교훈을 줍니다.
- 단순함 속에서 기회를 찾아라
로버트 페라처럼 거창한 기술보다 ‘효율적인 해결책’을 고민하면 시장의 문이 열립니다.
- 부의 의미를 확장하라
로렌 파월 잡스처럼 돈이 아닌 ‘영향력’과 ‘의미’를 추구하는 자세가 진정한 성공입니다.
- 끊임없이 배워라, 그리고 공유하라
에릭 슈미트처럼 배우는 것을 멈추지 않고, 지식을 나누는 태도가 더 큰 기회를 만듭니다.
- 신뢰와 꾸준함이 최고의 자산이다
다마니처럼 단기 성과보다 ‘고객 신뢰’를 중시하는 자세는 장기적 부로 이어집니다.
- 나눔으로 인생의 가치를 완성하라
조지 카이저처럼 사회 환원을 통해 삶의 무게 중심을 균형 있게 잡을 수 있습니다.
즉, ‘부자처럼 돈을 버는 법’보다 ‘부자처럼 생각하고 행동하는 법’이 더 중요합니다.
5. 2025년 포브스 선정 135위에서 139위까지 세계부자들이 전하는 메시지
✅ 핵심 요약
- 메인키워드:2025년 포브스 선정 135위에서 139위까지의 세계부자들은 기술·유통·금융·자선 등 다양한 산업에서 혁신과 나눔을 동시에 실천하는 리더들입니다.
- 공통 철학:부는 단순한 목적이 아니라, 사회를 개선하고 더 나은 미래를 만드는 수단이라는 가치관을 공유하고 있습니다.
- 우리들에게 주는 메시지:작게 시작하더라도 단순함, 신뢰, 나눔의 철학을 실천하면 누구나 부자의 사고방식으로 삶을 성장시킬 수 있습니다.
이 글이 전하고자 하는 핵심은 단 하나입니다.
“부자는 돈이 많은 사람이 아니라, 세상에 의미 있는 변화를 남기는 사람이다.”
2025년 포브스 선정 135위에서 139위까지의 세계부자들의 철학을 통해, 당신의 인생에도 작지만 확실한 부의 변화가 시작되길 바랍니다.
/2025년 포브스 선정 125위에서 129위까지의 세계부자들의 순위와 성공철학 및 가치관, 우리들이 배우고 삶에 적용할 점
/2025년 포브스 선정 130위에서 134위까지의 세계부자들의 순위와 성공철학 및 가치관, 우리들이 배우고 삶에 적용할 점